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Auxiliar nas divulgações de vagas, triagem de currículos, agendamento de entrevistas. Realizar a convocação de candidatos, entrevistas individuais ou em grupo, prestar apoio nas contratações e informações aos novos colaboradores, -Triagem de currículos, verificar perfis, convocar candidatos, realizar agendamento de processos seletivos, contato com candidatos, - tabulação de planilha de indicadores, ... Visualizar oportunidade
Admissão, rescisões, controle e programação de férias, 13º salário. Administração de benefícios, apuração do ponto manual, controle de afastamentos, acompanhamento das convenções coletivas. Atendimento aos clientes para tirar dúvidas e resolver pendências, e-Social conhecimento prático no envio e conferências das informações para DCTFWeb grupo 2 e 3. Requisitos: Ter conhecimento departamento pessoal de ... Visualizar oportunidade
ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS - (Departamento Pessoal) * Formação: Superior completo em Recursos Humanos ou áreas afins. * Requisitos: Necessário experiência 4 anos em folha de pagamento, cálculo de rescisões, cálculo de férias e fechamento de ponto eletrônico. * ... Visualizar oportunidade
Experiência: Administrar e coordenar os serviços da área de pessoal, relacionados à admissão de pessoal, atualização de salários, fechamento ponto eletrônico, conferencia folha de pagamento, rescisões e encargos enviada pela contabilidade, manutenção e orientação dos benefícios e outros, sólidos conhecimentos em dispositivos legais de natureza trabalhista e social. Vivência com sistema ... Visualizar oportunidade
DESCRIÇÃO Atuar na área de Gestão de Pessoas, focado em atividades voltadas ao treinamento e desenvolvimento de colaboradores: revisão geral de treinamentos, acompanhar o desenvolvimento e participação de pessoas em treinamentos oferecidos pela empresa ao grupo, programa de desenvolvimento da equipe, desenvolver empresa para selo GPTW, pesquisa de clima, entre outras atividades. REQUISITOS Graduação ... Visualizar oportunidade
- Atuar de forma generalista em todos os subsistemas de Recursos Humanos, principalmente em Recrutamento e Seleção, sendo responsável por conduzir todas as etapas do processo. - Promover ações para melhoria do clima e engajamento das pessoas - Treinar e desenvolver os colaboradores - Avaliar desempenho dos colaboradores - Realizar entrevistas de desligamento REQUISITOS - ... Visualizar oportunidade
-Experiência em folha de pagamento; -Morar na região de Piraquara; -Necessário meio próprio de locomoção; De segunda a sexta das 07h30 às 17h30 salário a combinar + benefícios Visualizar oportunidade
Desejável com experiência, formação em Cursos afins com a Àrea. Para realizar atividades pertinentes ao Setor de Recursos Humanos. Salário: Compatível+VT+Benefícios Horário: Integral ou Parcial Visualizar oportunidade
Requisitos: Experiência na área; Desejável Superior Completo. Atividades Realizar admissão, demissão, folha de pagamento, controle de ponto e férias e demais atividades da área. Visualizar oportunidade
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