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    Descrição: - Técnico ou Superior de RH, Contábeis ou Administração concluído ou em andamento; - Ter experiência na área do DP; - Ter fácil acesso ao Centro de Porto Alegre / RS.
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    Experiência: Administrar e coordenar os serviços da área de pessoal, relacionados à admissão de pessoal, atualização de salários, fechamento ponto eletrônico, conferencia folha de pagamento, rescisões e encargos enviada pela contabilidade, manutenção e orientação dos benefícios e outros, sólidos conhecimentos em dispositivos legais de natureza trabalhista e social. Vivência com sistema ...
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    ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS - (Departamento Pessoal) * Formação: Superior completo em Recursos Humanos ou áreas afins. * Requisitos: Necessário experiência 4 anos em folha de pagamento, cálculo de rescisões, cálculo de férias e fechamento de ponto eletrônico. * ...
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    Horário de trabalho: Segunda a quinta das 07h às 17h, sexta até as 16h Tipo de vaga: Efetivo Código da vaga: 21519 Cursos: Técnico ou Superior em Gestão de RH, Administração ou Contabilidade. Experiência: Folha de pagamento, conferência da mesma, conhecimento em cálculo de hora extra, rescisões, experiência com ponto ...
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    Admissão, rescisões, controle e programação de férias, 13º salário. Administração de benefícios, apuração do ponto manual, controle de afastamentos, acompanhamento das convenções coletivas. Atendimento aos clientes para tirar dúvidas e resolver pendências, e-Social conhecimento prático no envio e conferências das informações para DCTFWeb grupo 2 e 3. Requisitos: Ter conhecimento departamento pessoal de ...
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    Auxiliar nas divulgações de vagas, triagem de currículos, agendamento de entrevistas. Realizar a convocação de candidatos, entrevistas individuais ou em grupo, prestar apoio nas contratações e informações aos novos colaboradores, -Triagem de currículos, verificar perfis, convocar candidatos, realizar agendamento de processos seletivos, contato com candidatos, - tabulação de planilha de indicadores, ...
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    RESPONSÁVEL PELO RECRUTAMENTO E SELEÇÃO; VIVÊNCIA EM CONSTRUÇÃO DE PLANO DE TREINAMENTOS E PLANO DE CARREIRAS; APOIAR NA CONDUÇÃO DE PESQUISA DE CLIMA, CULTURA E ENGAJAMENTO; SUPERIOR COMPLETO RH OU PSICOLOGIA
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  •  Ontem

    Necessário experiência em compras de benefícios, analises de currículos, analise de folha ponto e as demais funções atribuídas. Superior completo ou cursando. Residir em Colombo ou nas proximidades.
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    AUXILIAR NO PROCESSO NA ÁREA DE RECURSOS HUMANOS DOCUMENTAÇÕES PARA CNPC
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    Empresa em Canoas, próxima ao MacroMix Atacado seleciona analista de RH – presencial: Requisitos: Perfil generalista, maturidade, facilidade de comunicação e expressão, iniciativa, habilidade de negociação, bom nível de atenção, dinamismo, confiabilidade, disponibilidade. Boa experiência em RH: R&S e todas as rotinas do D.P. Facilidade de deslocamento para Canoas nos ...
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