•  Hoje

    Estamos em busca de um(a) Consultor de Relacionamento e RH para integrar a equipe! O(a) profissional será responsável por desenvolver relacionamento, prospecção de clientes e executar projetos na área de RH. REQUISITOS Ensino superior completo em Psicologia, RH, Administração; Disponibilidade para viagens. Diferencial formação em coaching
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  •  Hoje

    Responsável pelo fechamento da folha de pagamento; Será responsável pelo departamento pessoal e números da área; Garantir processos e números; Apresentar indicadores Escolaridade mínima: Téc. em Gestão de Recursos Humanos/ Administração/Contabilidade Informática: Sistema Sênior - Avançado Experiências e qualificações: Experiência mínima de 3 anos com Administração de Pessoal; Indispensável experiência no sistema Sênior.
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  •  Hoje

    Alinhamento do perfil junto ao gestor; Divulgar vagas e captar talentos; Realizar a triagem e seleção de currículos; Fazer entrevistas, aplicar testes e elaborar pareceres; Fazer o controle de candidatos entrevistados; Alimentar dados e acompanhar os indicadores de turnover e SLA; Fazer melhorias nos procedimentos e outros relacionados a função; Atuar como business partner de algumas áreas da ...
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  •  Hoje

    Principais Atividades: Auxiliar a equipe em atividades voltadas ao cotidiano de um RH;
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  •  Ontem

    Atividades Atendimento ao Cliente Presencial e Online Processo da folha de pagamento Apontamento de Cartão Esclarecimento de Dúvidas Calculo de Férias e Rescisão Geração dos Impostos Declarações Assessórias DIRF e RAIS Cadastro da empresa: Realizar a Configuração do Cadastro Inicial da Empresa Sindicatos: Enquadramento de Sindicato e Esclarecimento de Dúvidas Requisitos - Nível Superior Completo Administrativo ou áreas afins - Conhecimento no ...
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  •  Ontem

    Descrição: - Superior Cursando ou Técnico em Administração ou Recursos Humanos; - Experiência comprovada na área, com Conhecimento de documentação trabalhista, afinidade com informática, ter trabalhado com processos e/ou organização de documentos, sigilo; - Residir em São Leopoldo ou ter fácil acesso a região.
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  •  Ontem

    Conhecimentos com Pacote office e sistema ADP. Rotinas de administração de pessoal, cálculos financeiros, recrutamento e seleção e treinamento e desenvolvimento. Capacidade de Análise; Disponibilidade; Comunicação, Foco no Cliente; Gerenciamento de Conflitos; Organização e Planejamento, Proatividade e Relacionamento Interpessoal. Atividades: Acompanhar diariamente documentos e informações como horas extras, abonos, atestados, faltas, trocas de ...
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  •  Ontem
  •  Ontem

    Necessário ter computador Nível Superior Cursando RH, Administração, ou Psicologia a partir de 2° semestre COMPETÊNCIAS NECESSÁRIAS: Disciplina. Organização. Agilidade. Pontualidade. Excelente Comunicação verbal e escrita. Forte capacidade de estabelecer relacionamento interpessoal. ATIVIDADES: Suporte a análise de necessidades; processo de divulgação e check list de fontes e recrutamento e seleção; prospecção dos candidatos; triagem de currículos; logística das entrevistas, correção ...
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  •  Ontem

    LOCAL DA(S) VAGA(S): Feira de Santana/Ba; REQUISITOS: - Ensino superior em Administração, Ciências Contábeis, RH ou áreas afins; Conhecimento Intermediário com Pacote Office; Conhecimento e domínio com todas as rotinas de Departamento Pessoal ATIVIDADES: Profissional irá atuar com processos de folha de pagamento, rescisões, férias, 13° salário, controle de ponto eletrônico, gestão de afastamentos, ...
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