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Fechamento ponto, envio de documentos para escritório contábil, controles, férias, rescisões e e atividades afins da área. Requisitos: Experiências e qualificações: Experiência na área de DP; Graduação em andamento; Experiência em Metadados Visualizar oportunidade
Atividades Aprender e desenvolver; Triagem de currículos; Recrutamento e seleção; Processo seletivo; Atualizações no sistema. Horário: 12:00 - 18:00 Visualizar oportunidade
Folha de pagamento, controle de ponto, controle de benefícios, atividades de competência de RH. Visualizar oportunidade
Propor e implementar projetos e/ou ações que atendam as demandas identificadas através da Pesquisa de Clima, Acompanhamento Funcional e/ou Entrevista de Desligamento. Garantir a informação adequada ao publico, através dos canais de comunicação, responsabilizando-se pelos prazos e pelo conteúdo. Interagir com as demais áreas, alinhado aos macros processos. Conhecer e aplicar os conhecimentos relativos ... Visualizar oportunidade
Gerenciar, organizar e planejar todas as etapas de recrutamento e seleção (divulgação das vagas, triagem de currículos, entrevistas individuais e coletivas); Levantamento das necessidades de contratações junto a gestão; Demais atividades relacionadas ao setor. Requisitos: Experiência na área; Ensino Superior Completo. Visualizar oportunidade
Acompanhamento da legislação; Acompanhamento de convenções coletivas; Lançamento de folhas; Orientação ao cliente. Visualizar oportunidade
Realizar atividades da rotinas do Departamento de Pessoal, como folha de pagamento, admissões, desligamentos, rescisões, controle de ponto, exames ocupacionais, entrega de EPIs, arquivos, murais, benefícios, organização do setor. Requisitos: Experiência na função. Visualizar oportunidade
Atividade de Departamento Pessoal: Folha de Pagamento (cálculo); Benefícios (Compra de Vale transporte e Ticket alimentação); Atendimento a funcionários; Rescisão. Requisitos: Experiência na área. Visualizar oportunidade
Experiência na área de Recrutamento e Seleção. Superior completo Administração, RH ou Psicologia; Domínio de avaliação comportamental e elaboração de parecer. Desejável conhecimento ATS Solides. Fluidez na comunicação verbal e escrita e ótimo relacionamento interpessoal. Horário: Segunda a quinta 8:00 as 18:00 e Sexta 8:00 as 17:00 Visualizar oportunidade
Realizar a busca de candidatos; Alinhamento de perfil junto aos gestores; Aplicação de avaliações psicológicas; Realizar melhorias junto ao sistema. Requisitos: Ensino Superior completo em Psicologia; Conhecimento em pacote office; Conhecimento de avaliações psicológicas; Necessário experiência na área. Visualizar oportunidade
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