Você está em:
Horário: 08:00 - 18:00 1h30 de almoço. Atividades Recrutamento e seleção; Triagem de currículos; Agendamento de entrevistas; Encaminhar e acompanhar entrevistas junto aos gestores; Requisitos Conhecimento na área de Recursos Humanos; Desejável conhecimento em Departamento Pessoal; Visualizar oportunidade
Atuar com verificação de documentação recebida pelos clientes, para cobrança, em caso de falta de algum documento, homologação em sindicato e MTE. Apoiar com cálculo de férias, cálculo de folha de pagamento, auxílio na execução dos relatórios que irão servir de apoio a confecção das folhas de pagamento e admissão, além ... Visualizar oportunidade
Supervisionar as atividades do setor departamento pessoal, a fim de que todos os registros e relatórios estejam de acordo com os princípios e normas da legislação vigente. Supervisionar a elaboração das folhas de pagamentos mensais. Preparar relatórios eventuais contendo dados e informações de resultados do período que servirão de base para ... Visualizar oportunidade
Atuar no departamento pessoal, na área generalista Escolaridade Superior Completo em Psicologia ou Gestão Atividades a serem Desenvolvidas Calculo de Folha, Rescisão e Férias Segunda a Sexta das 7:00 as 17:00 Requisitos Desejados Conhecimento com Sistema Protheus Disponibilidade de Horário Competências Pro ativo Responsável Dinamico Visualizar oportunidade
DESCRIÇÃO Rotinas de Administração de pessoal como: admissão, rescisão, férias, preparar e calcular a folha de pagamento; Calculo e emissão de impostos e obrigações (E-social, DARF, SEFIP, DCTFWeb); Manter atualizado o cadastro de colaboradores e homologação; Fechamento cartão ponto; Lançamentos mensais em FP; Atendimento ao Cliente para orientação e esclarecimento de dúvidas, dos processos pertinentes a área; REQUISITOS Conhecimento ... Visualizar oportunidade
- Atuar de forma generalista em todos os subsistemas de Recursos Humanos, principalmente em Recrutamento e Seleção, sendo responsável por conduzir todas as etapas do processo. - Promover ações para melhoria do clima e engajamento das pessoas - Treinar e desenvolver os colaboradores - Avaliar desempenho dos colaboradores - Realizar entrevistas de desligamento REQUISITOS - ... Visualizar oportunidade
Auxiliar nas divulgações de vagas, triagem de currículos, agendamento de entrevistas. Realizar a convocação de candidatos, entrevistas individuais ou em grupo, prestar apoio nas contratações e informações aos novos colaboradores, -Triagem de currículos, verificar perfis, convocar candidatos, realizar agendamento de processos seletivos, contato com candidatos, - tabulação de planilha de indicadores, ... Visualizar oportunidade
Admissão, rescisões, controle e programação de férias, 13º salário. Administração de benefícios, apuração do ponto manual, controle de afastamentos, acompanhamento das convenções coletivas. Atendimento aos clientes para tirar dúvidas e resolver pendências, e-Social conhecimento prático no envio e conferências das informações para DCTFWeb grupo 2 e 3. Requisitos: Ter conhecimento departamento pessoal de ... Visualizar oportunidade
Busca personalizada:
Filtros aplicados:
