• ASSISTENTE DE RECURSOS HUMANOS - OEmprego

    CONTRACTOR
     21/03/2020

    Cidade: Gravataí / RS Caraterísticas da vaga: Auxiliar nas atividades de recrutamento e seleção, controle e administração de cargos e salários, administração de benefícios, apuração do ponto eletrônico e controle diário, apuração das informações da folha de pagamento e enviar para contabilidade e Processo de admissão e demissão. Formação: Superior completo áreas afins ...
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  •  21/03/2020

    Cargo/Área: Supervisor(a) de RH Descricao: SUPERVISOR (A) DE RH ESCOLARIDADE: Superior Completo na área. ATIVIDADES: Responsável por contratação operacional (vendedoras, encarregados); Tratativas com os colaboradores (motivação); Visitas nas lojas: Londrina, Maringá, Irati, Ponta Grossa, Cascavel, Guarapuava, Curitiba e São José dos Pinhais. REQUISITOS: Experiência na função. Disponibilidade para viagens. SALÁRIO: Negociável de R$ 2.000,00 a ...
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  •  21/03/2020

    Admissões, ferias, rescisões, folha de pagamento, Caged, Sefip, RAIS, DIRF, consulta a clientes e rotinas trabalhistas em escritório contábil. Coordenação da equipe. Requisitos: Tecnológico ou superior cursando Experiência anterior em escritório contábil Fácil acesso ao Centro de Guarulhos Ensino superior - Sit.:Em andamento Benefícios: VT VR Pode levar almoço para o local
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  •  21/03/2020

    Administração de cargos e salários. Movimentações internas como transferências, promoção e meritocracias. Analisar orçamentos da área. Elaborar políticas, pesquisas de remuneração e benefícios. Alinhamentos com parceiros e prospecção de novos contratos. Rotinas administrativas do setor de RH como admissão e documentos para fiscalização de cotas.
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  •  21/03/2020

    Cargo/Área: Supervisor(a) de RH Descricao: SUPERVISOR (A) DE RH ESCOLARIDADE: Superior Completo na área. ATIVIDADES: Responsável por contratação operacional (vendedoras, encarregados); Tratativas com os colaboradores (motivação); Visitas nas lojas: Londrina, Maringá, Irati, Ponta Grossa, Cascavel, Guarapuava, Curitiba e São José dos Pinhais. REQUISITOS: Experiência na função. Disponibilidade para viagens. SALÁRIO: Negociável de R$ 2.000,00 a ...
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  •  21/03/2020

    Cargo: Analista de Recrutamento e Seleção Quantidade: 1 Estado/País: RJ - Brasil Cidade: Rio de Janeiro Descrição: Condução de todo processo de recrutamento e seleção com foco na área Hospitalar / Saúde. Alinhamento de perfil junto ao gestor, definição de estratégia de recrutamento. Mapeamento de mercado, triagem de currículos e realização de entrevista. Condução de processos seletivos internos. Realizar entrevistas ...
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  •  21/03/2020

    Cargo: Coordenador de recursos humanos Quantidade: 1 Estado/País: SP - Brasil Cidade: São Paulo Descrição: Gestão do departamento de RH, com experiência em gestão de pessoas e recrutamento e seleção. Conhecimento de processos de admissão e demissão, seguro de vida, cronograma de férias, controle de avaliação de funcionários, controle de ponto eletrônico, verificação de folha de pagamento, contração de convênios, ...
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  •  21/03/2020

    Cargo: Analista de Departamento Pessoal Quantidade: 1 Estado/País: SP - Brasil Cidade: São Paulo Descrição: Atuar no processo de admissão e rescisão. Controle e programação de férias. Controle de ponto eletrônico. Inclusão e exclusão de Assistência Médica. Controle de Vale Transporte e Vale Refeição. Auxílio no cálculo da FOPAG por centro de custo / obra. Envio das cargas do eSocial ...
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  •  21/03/2020

    Admissoes, ferias, rescisoes, folha de pagamento encargos sociais, sefip, caged, RAIS, DIRF, e-Social e rotinas trabalistas em escritorio contabil. Requisitos: Superior cursando Experiencia de 6 meses Vivência em escritório contábil Residente em Guarulhos Ensino superior - Sit.:Em andamento Benefícios: Almoço no local Vale Transporte
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  •  21/03/2020

    Cargo: Analista de Gestão de Pessoas Pleno Quantidade: 1 Estado/País: SP - Brasil Cidade: Diadema Descrição: Desenvolver atividades de treinamento de pessoal; efetuar levantamento de necessidades de treinamento e desenvolvimento de pessoal; realizar entrevistas de desligamento e ministrar o programa de integração aos novos colaboradores, Dar suporte as unidades da Instituição, nos programas de treinamento internos, providenciando a inscrição, convocação, ...
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