•  16/11/2018

    Supervisionar e estruturar as ações de implementação e manutenção de atividades fiscais, treinando e orientando equipe de trabalho. Distribuir, acompanhar e avaliar a execução das atividades, esclarecendo dúvidas e administrando recursos. Atender à fiscalizações federais, estaduais e municipais, apuração /cálculo de impostos PIS-COFINS-ICMS-IRPJ-CSLL conciliações contábeis e fiscais, atendimento auditorias, interação com a área jurídica, validar impostos devidos. Conferência de impostos retidos nas notas fiscais e demais atividades relacionadas ao setor. Ensino Superior completo Ciências Contábeis, Direito Tributário. Domínio de legislação. Disponibilidade para viagens.
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  •  08/11/2018

    Gestão da controladoria jurídica do escritório de advocacia. Todas as atividades de gestão jurídica, tais como gestão das publicações, agendamentos de prazos e providências, gestão das diligências, gestão de correspondentes, elaboração de guias de custas, solicitação de documentação aos clientes, gestão documental, protocolos, distribuições, acompanhamentos processuais, alimentação do sistema, gestão geral do sistema, elaboração de relatórios para clientes, elaboração de relatórios internos de indicadores de desempenho, entre outras. Conhecimento sobre o novo código de processo civil e experiência na advocacia e na gestão jurídica. Também com conhecimento avançado em softwares de gestão, em sites de processo eletrônico e em Excel. Proatividade, agilidade, autonomia, responsabilidade, multitarefas, comprometimento, organização, liderança, lealdade e ser criterioso.
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  •  06/11/2018

    Prospecção novos clientes e manutenção, atendimento ao cliente, elaboração e atualização de tabela de fretes . Cumprir metas de vendas. Prospectar clientes de acordo com as diretrizes. Identificar a potencialidade do cliente. Realizar contatos com clientes potenciais.
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  • Gerente de Restaurante

     30/10/2018

    Principais atividades: Responsável pela parte administrativa, metas e resultados. Habilidades esperadas: Gestão de equipe, liderança; Superior completo; Experiência no ramo alimentício ou varejo. Benefícios: Assistência médica; Restaurante na empresa; Participação nos lucros; Vale transporte. Empresa confidencial de grande porte a partir de 500 funcionários; Uma empresa multinacional de rede de fast food.
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  • Coordenador de Restaurante

     30/10/2018

    Coordenador de Restaurante. Principais atividades: Responsável pela parte operacional da loja e colaboradores. Habilidades esperadas: Gestão de equipe, liderança; Superior em andamento; Experiência no ramo alimentício ou varejo. Benefícios: Assistência médica; Restaurante na empresa; Participação nos lucros; Vale transporte Empresa confidencial de grande porte a partir de 500 funcionários; Uma empresa multinacional de rede de fast food.
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  •  29/10/2018

    Experiência com automação de testes em mobile utilizando Appium. Nível pleno. localização: Jardim Botânico, projeto de telefonia. Cliente internacional.
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  •  29/10/2018

    Ser responsável pelo setor CME. Responsável pelo armazenamento de material estéril, para posterior distribuição aos diversos setores do hospital / clínica. Ensino Superior completo em Enfermagem. Possuir COREN ativo. Conhecimento em Informática (Pacote Office). Sistema Tasy.
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  •  29/10/2018

    Auxiliar a professora regente nas atividades lúdica e pedagógicas, contar historia, cantar música, bem como, na alimentação, recreação e higiene das crianças e demais atividades da área. Interessados (as) devem agendar entrevista no fone: (41)3029-9254 Tenha em mãos o código da vaga!
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  •  29/10/2018

    Auxiliar nas atividades contábeis, bem como, em lançamentos de débitos e créditos, receitas e despesas, patrimônio liquido, auxiliar em notas fiscais e boletos e ainda notas fiscais de despesas e demais atividades da área. Interessados (as) devem agendar entrevista no fone: (41)3029-9254 Tenha em mãos o código da vaga!
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  •  27/10/2018

    O programa de Aprendizagem Profissional tem o intuito de desenvolver profissionais para o mercado de trabalho, promovendo vivencias praticas e teóricas do mundo corporativo. Dessa forma o Aprendiz vai para empresa 3 dias da semana e 2 dia por semana vem para a Unilehu realizar o curso que irá apoiá-lo no desempenho das atividades práticas. Atividades práticas: atendimento ao cliente, orientar o tráfego, cobrança (via sistema) e demais procedimentos internos.
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